Co do rozliczenia w Polsce, to
Masz szczęście, bo od 2006r Polacy nie osiągający żadnych dochodów w Polsce nie muszą się rozliczać z dochodów osiagniętych w Szwecji. Obowiązuje bowiem metoda wyłączenia z progresją.
Co do rozliczenia rocznego w Szwecji, to nie wiem, ale skoro przez firmę zatrudniony to pewnie firma zajmuje się rozliczeniem rocznym.

To jest tak ogólnie,

A teraz szczególnie.

Po czym stwierdzasz, że firma w Polsce odprowadzała podatek? Jeżeli faktycznie tak by było, to te dochody nie byłyby wcale zagraniczne, tylko dostałabyś normalny PIT11 z zapłaconym podatkiem w Polsce, który normalnie trzeba rozliczyć.

A więc wszystko co wyżej nie wiem czy dotyczy Ciebie,
bo po prostu trzeba wiedzieć, jakimi informacjami dysponujemy z polskiej firmy?

Nie znam sie na drukach szwedzkich, ale być może jest to Twój zarobek.
Jeżeli pracowałes tam legalnie, to teoretycznie,
jeśli osiągałeś także dochody w 2006r. w Polsce, to dochód szwedzki musisz ująć w zeznaniu rocznym w celu ustalenia/wyliczenia/ stopy% dla dochodów polskich.

Mówię teoretycznie, bo w praktyce może się okazać, ze po odjęciu przysługujacych Ci diet w wys. 351 SEK za kazdy dzień pracy, nie więcej jednak niż 30 tych diet.
Jeśli nie masz polskich dochodów, to w ogóle sie nie rozliczasz. Jeśli odliczone diety są wyższe niz dochód, także tego nie wykazujesz.

I w trakcie pisania mnie oświeciło, ze ten dokument, to być może specyfikacja wszystkich dochodów, oraz szwedzka deklaracja podatkowa, ze szwedzkiego Urzędu Skarbowego, któtą każdy podatnik pracujący w Szwecji otrzymuje w kwietniu, która trzeba sprawdzic, podpisać i odesłać /złożyć tam/ najpóźniej do 2 maja. Jężeli nie kwestionuje sie tego, to mozna tez telefonicznie potwierdzić lub sms. Nie wiem co się stanie jesli tego nie potwierdzisz, logika podpowiada, ze sie z tym po prostu zgadzasz. Ale nie wiem...
Później od sierpnia do wrzesnia otrzymuje się ostateczną decyzję o wysokości podatku i ewentualny zwrot podatku, albo dopłatę, której trzeba dokonać w ciągu 90dni.